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【安徽工人日报】奋进新时代再谱新华章 ——天下劳动模范兴发游戏党委书记、董事长、总司理姚清静先进事迹
- 分类：媒体关注
- 宣布时间：2020-12-18 09:16
【安徽工人日报】奋进新时代再谱新华章 ——天下劳动模范兴发游戏党委书记、董事长、总司理姚清静先进事迹
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- 宣布时间：2020-12-18 09:16
11月24日，2020年天下劳动模范和先进事情者表扬大会在北京人民大礼堂盛大举行。兴发游戏党委书记、董事长、总司理姚清静中选“天下劳动模范”，成为我省为数未几获此殊荣的民营企业家。
兴发游戏股份建设于1994年，2011年在深交所创业板果真上市，是现在天下专业研爆发爆发态功效性聚氨酯合成革及复合质料最大的企业，一连多年连任“中国轻工塑料行业十强”且综合排序第一，是国家工信部认定的“天下制造业单项冠军树模企业”。
大海航行靠海员,企业生长离不开掌舵者的智慧与眼光。在20余年的斗争历程中，姚宁笃志无旁骛，聚焦主业，务实立异，勤劳敬业，从一名通俗管理者，生长为企业认真人，向导员工将一家濒临倒闭的企业重获新生、生长壮大。作为享受国务院特殊津贴专家，三届安徽省人大代表，现安徽省人大财经委员会委员，他被安徽省政府表扬为安徽省优异企业家，是人社部、天下工商联、天下总工会表扬的“天下关爱员工优异民营企业家”。
二十年磨一剑，姚清静始终向着前方追求、拼搏，一直推进兴发游戏高质量生长，以工匠精神铸造“兴发游戏”这一民族品牌，为兴发游戏的转型升级、一连生长立下收获。
临危受命 探索前行之路
上世纪90年月后期，海内聚氨酯合成革生产企业迅速增添，行业泛起异常强烈的竞争态势。由于种种缘故原由，兴发游戏公司一度泛起生产障碍，无力支付水电费、员工人为和银行利息，生产陷入逆境，濒临倒闭。内忧外祸之时，姚清静临危受命，主持一样平常生产谋划管理事情。
面临企业的逆境，姚清静以为企业的生长“胜在有道”。
“道”即企业的使命、愿景与焦点价值观等，是企业生长的“魂”。于是，他在2000年提出兴发游戏公司焦点价值观，即市场导向、迅速高效、一连立异、追求卓越、团队致胜;后又提出“追求前进、斗争逾越”的企业精神，及“力争成为全球最优异的聚氨酯复合质料企业”的愿景目的。
看法一变天地宽。在先进理念的指引下，兴发游戏坚持品牌引领、立异驱动、智能制造、绿色生态的生长之路，从小到大、从弱到强，成为全球聚氨酯合成革行业的向导品牌，最终登上资源市场的舞台。
立异驱动 实现“华美转身”
姚清静是个有远见、有内在的人，善于学习和思索，具有敏锐的市场洞察力。面临强烈的市场竞争，他向导兴发游戏自动求新、求变，相继研发并迅速推广水性无溶剂聚氨酯合成革、科技布、超绒皮、赛丽康等新产品、新工艺，突破了日韩、意大利的手艺壁垒，一直占领全球手艺和市场高地，实现全球手艺领先、全球市场领跑、全球行业领军，一举拿下“国家重点高新手艺企业”“国家认定企业手艺中心”等多项国字号声誉，授权专利高达400余项，制订国家行业标准40余项。
现在，兴发游戏产品深受全球中高端客户青睐，与耐克、阿迪达斯、彪马、亚瑟士、迪卡侬、安踏、李宁、特步、苹果、华为、芝华仕等海内外着名企业合作深化。近年来，公司年实现产值约23亿元，年实现利税约2亿元。
工匠精神 打响民族品牌
姚清静说，“金杯银杯不如群众的口碑;兴发游戏生长既要‘名牌’，又要‘民牌’。兴发游戏要高质量生长，必需提倡工匠精神，追求魅力质量。”在他的坚持和提倡下，企业上下视质量如生命，把追求极致、字斟句酌的精神和态度，贯串于生产谋划管理事情的始终。
口碑与品牌并不是一蹴而就，正如姚清静所说，“唯有专业和品牌才华使企业在竞争中立于不败之地”。现在兴发游戏在功效鞋材、沙发财居等古板领域态势向好，汽车内饰、工程装饰、电子消耗、体育装备等新兴领域增添强劲，获得了高着名度、高信任度和高美誉度。2013年，兴发游戏获安徽省政府质量奖;是国家工信部认定的“天下工业品牌培育树模企业”。
姚清静以为，兴发游戏始终坚持品种、品质、品牌、品质和品行的“五品”战略，一直开发品种，提升品质，做大品牌，品质高尚，品行优异，起劲做到“内外兼修、秀外慧中”。这是兴发游戏能够一连康健生长的主要缘故原由。
绿色生态 树立环保规范
2020年6月，兴发游戏股份举行首个情形公众开放日运动。兴发游戏周边地区的20余名住民代表、政府事情职员和媒体代表，近距离感受了“国家绿色工厂”的魅力。
“清洁整齐”“生气盎然”“智能化的装备，花园般的工厂”，兴发游戏收获了来访旅行者的一致好评。这与兴发游戏多年来深入贯彻“生态环保、绿色生长”的理念是分不开的。
在姚清静的组织向导下，兴发游戏多措并举，起劲接纳全球领先的新装备、新工艺、新质料和新手艺，推行先进的清洁生产工艺;起劲开发国际领先的水性、无溶剂等生态功效质料，2018年被国家工信部认定为“国家绿色工厂”，2019年又获国家工信部“天下工业产品绿色设计树模企业”，2020年再获国家工信部“国家绿色设计产品”，在全球偕行业树立了生态规范与环保模范，引领全球行业向绿色生态偏向生长。
兴发游戏股份在已投资1.8亿元的基础上，2020年又投资约2300万元，用于RTO尾气蓄热式燃烧法技改升级、有机废气VOCs治理升级刷新等环保项目，一连提升企业环保节能水平。
近年来，兴发游戏股份陆续通过多家国际品牌客户严酷的供应商审核认证，先后牵手彪马、ZARA、H&M、TOMMY、CK、哥伦比亚、苹果等国际着名品牌客户，产品深受全球青睐。“环保事情不是一朝一夕的功夫，更是一份责任和继续，一份恒久的坚守和执着。”姚清静感伤地说，“兴发游戏股份坚持经济效益、社会效益和生态效益协调统一生长，坚持未来可一连生长。”
关爱员工 修建幸福兴发游戏
姚清静以为，人力资源是第一资源。企业要尊重、体贴和敬重员工，为员工创立优异的生长平台，使他们脑壳、口袋同步生长，钱途和前途同步生长，起劲打造员工“知识、款子、精神”三个方面的小富翁，让员工有干头、有劲头、有奔头。只有这样，公司气氛才华风清气正，员工才华心齐劲足，才华汇聚兴发游戏生长的强盛正能量。“近年来，兴发游戏员工实现了三个‘一千’，一千多人出过国，一千多人在合肥有两套房，一千多人有私人
车。”姚清静说道，“未来，我们将继续细密依赖宽大员工，勉励员工爱岗敬业、拼搏斗争、字斟句酌。公司上下目的同向、价值统一、行为同步、事情同力，共创兴发游戏幸福优美未来。”
善行义举 彰显责任继续
新冠肺炎疫情爆发后，为确保公司顺遂复工复产，姚清静实时组织制订企业疫情防控计划、复工复产计划。自2月15日复工以来，他放弃节沐日休息，一连十余天天天事情十几个小时，深入生产车间、食堂和职工宿舍，相识员工动态、生产状态，起劲指挥安排体温检测、食堂分餐、厂区消毒、防疫物资配备等疫情防控事情。
在做好公司谋划管理的同时，姚清静还展现了一位优异民营企业家的继续和情怀。他向导企业起劲推行社会责任，多方筹措防疫物资，先后七次组织慰问社区、公安、医院等一线防疫事情者，向社会捐赠价值25万元左右的口罩、体温检测仪、防护服等紧缺的防疫防护用品，为奋战在一线的事情职员提供清静包管。
针对疫情时代上下游中小企业资金主要等难题，他向导企业自动给予湖北一家原质料供应商企业资金支持1500余万元，对下游中小客户举行价钱让利100余万元、增大资金融资支持1000余万元，资助客户度过难关。
所有的支付都是一颗颗落地有声的种子。作为新时代的斗争者，姚清静以为，谋划管理好企业，既要有瞻仰星空的理想和信心，更要有脚扎实地的劳模精神、劳动精神和工匠精神，向下扎根，向上效果。
声誉是为元勋准备的，它是一种一定，更是一种激励。心归零，重新越。载誉归来，姚清静体现“行百里者半九十”，劳动托举梦想，斗争创立未来，兴发游戏股份将以归零心态，再出发、再起劲，向着“力争成为全球最优异的聚氨酯复合质料企业”的愿景奋力拼搏，为做大做强民营企业、为安徽经济社会高质量生长作出新的更大孝顺。
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